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Casi d'uso

Le prime due settimane, scritte una volta sola

L'onboarding prevede ogni volta gli stessi passaggi, ma ogni persona che lo segue li ricorda in modo un po' diverso.

Scrivila una volta

Scrivi la checklist una volta sola, poi usala per ogni persona che arriva.

Può chiedere nell'attività

Domande come «Dove lo trovo?» vanno nella chat dell'attività, accanto al passaggio a cui si riferiscono.

I progressi si vedono subito

Il suo responsabile vede cosa è già stato fatto senza doverlo chiedere.

Nessuna configurazione

Non c'è nessun flusso di lavoro da configurare prima di iniziare.